Çözüm: HR modülümüz, işe alım süreçlerini kolaylaştırmak ve ekip performansını artırmak için kapsamlı analiz ve değerlendirme araçları sunar. Adayların yetkinliklerini, iletişim becerilerini ve takım içindeki uyumunu analiz ederek daha bilinçli ve etkili kararlar almanızı sağlar. Geleceğe yönelik kariyer planlamalarınızı daha sağlam temellere oturtmanıza yardımcı olur.
Doğru adayların seçilmesi ve takım uyumunun sağlanmasıyla takım performansı artırılır.
Adayların takım içindeki uyumları ve işbirliği yetenekleri değerlendirilerek, uyumlu ekiplerin oluşturulmasına olanak sağlar.
Adayların iletişim tarzları, empati yetenekleri ve etkili iletişim becerileri analiz edilir.
Adayların gelecekteki potansiyelleri ve kariyer gelişim alanları belirlenerek, uzun vadeli başarı için planlar oluşturulur.
Çözüm: EDU modülümüz, öğrencilerin akademik ve kişisel gelişimlerini desteklemek için test, analiz ve rehberlik araçlarını bir araya getirir. Öğrencilerin güçlü yönlerini ve potansiyellerini keşfetmenize, zayıf yönlerini geliştirmenize imkan tanır. Eğitim süreçlerinizi daha verimli ve etkili bir şekilde yönetmeniz için ihtiyaç duyduğunuz dijital çözümler sunar.
Öğrencilerinizin kişilik özelliklerini, ilgi alanlarını, becerilerini ve potansiyellerini daha iyi anlamanıza yardımcı olur.
Her öğrenciye özel eğitim programları ve rehberlik sunmanıza imkan tanır.
Öğrencilerinizin güçlü yönlerini geliştirmelerine ve zayıf yönlerini aşmalarına yardımcı olarak başarılarını artırır.
Öğrencilerinizin doğru alanlara yönlendirilmesini ve potansiyellerini tam olarak kullanmalarını sağlar.
Sınav kaygısı yaşayan öğrencilere özel çözümler sunarak sınavlarda daha başarılı olmalarını sağlar.
Öğrencilerinizin çalışma alışkanlıklarını değerlendirerek daha verimli çalışmayı öğrenmelerine yardımcı olur.
Öğrencilerinizin akademik ve kişisel gelişimine yönelik rehberlik ve danışmanlık hizmeti sunmanıza imkan tanır.
Tüm bu faydaları sağlayarak eğitim kurumunuzun genel eğitim kalitesini artırır.
Çözüm: PX modülümüz, psikologların terapi süreçlerini kolaylaştırmak için tasarlanmış dijital bir değerlendirme platformudur. Seans öncesi ve sonrası kullanılan testlerin dijitalleştirilmesi, sonuçların kaydedilmesi ve analiz edilmesiyle terapi süreçlerini daha verimli hale getirir. Platformun 2025 yılı içerisinde tamamlanarak hizmete sunulması hedeflenmektedir.
Talents Value EDU, öğrencilerin akademik ve kişisel gelişimlerini desteklemek için rehberlik testleri ve analizli raporlar sunan bir dijital platformdur.
Kişilik Envanteri, Enneagram Testi, Mesleki Yönelim Envanteri, Sınav Kaygısı Ölçeği, Dikkat Testleri ve daha birçok test platformda yer almaktadır.
Test sonuçları, öğrencilere yönelik detaylı analizler, öğretmenler için rehberlik sağlayan raporlar ve velilere özel öğrencinin gelişimini gösteren raporlar şeklinde sunulur.
Okullar, rehber öğretmenler ve öğrencilerin yanı sıra eğitim kurumlarının yöneticileri de platformu kullanabilir.
Okulunuzun sisteme kayıt olması durumunda size özel kullanıcı bilgileriyle platforma giriş yapabilirsiniz.
Talents Value HR, şirketlerin insan kaynakları süreçlerini kolaylaştırmak ve daha verimli yönetmek için tasarlanmış dijital bir platformdur.
İşe alım süreç yönetimini kişilik, mizaç gibi testlerle kolaylaştırır ve karar verme aşamalarında işinizi destekler.
Platformumuzdaki kişilik, mizaç ve davranış testleri ile adaylar hakkında detaylı bilgi edinmenizi sağlıyoruz. Bu testlerin sonuçlarıyla hazırlanan detaylı ve tek sayfa raporlar, adayları mülakat öncesinde tanımanızı kolaylaştırır ve karar verme sürecinde size rehberlik eder.
Çalışanlardan toplanan veriler ve yapılan değerlendirmelerle, bireysel olarak performans raporları otomatik olarak oluşturulur.
Şirketinizin sisteme kayıt olmasıyla, çalışanlarınıza özel giriş bilgileri oluşturulur ve kullanıcılar panelden sisteme erişebilir.
Talents Value PX, psikologların danışanlarla olan terapi süreçlerinde kullandıkları testlerin dijital dönüşümlerini sağlayarak süreci kolaylaştırmak için tasarlanmış dijital bir platformdur.
Teknik süreçlerin tamamlanmasıyla birlikte içeriklerin yüklenmesini 2025 yılı içerisinde bitirmeyi hedefliyoruz.